Prečo pracovať práve v HOCHTIEF SK?

Našich zamestnancov považujeme za to najdôležitejšie, čo máme

Oceňujeme úsilie a snažíme sa ich rozvíjať, podporovať v ich zámeroch a adekvátne odmeňovať. Chceme, aby práca u nás nebola rutinou záležitosťou, ale aby sa ju darilo dobre kombinovať so súkromným životom. Starostlivosť o kolegyne a kolegov, rovnako ako aj o ich pracovné prostredie, považujeme za neoddeliteľnú súčasť našej firemnej kultúry.

  • Máme prepracovaný systém vzdelávania
  • Svojim zamestnancom dávame pravidelne spätnú väzbu
  • Staráme sa o bezpečnosť našich kolegov a kolegýň.

Zamestnancom poskytujeme veľké množstvo benefitov:

  • Pružná pracovná doba
  • Pravidelné štvrťročné či ročné bonusy
  • Vzdelávanie cudzieho jazyka
  • Služobný automobil aj na súkromné účely
  • Príspevok na regeneráciu, relax a mnoho ďalších

Dlhodobo patríme k špičke v odbore:

  • Sme spoločnosť s dlhou tradíciou, sme v stabilnej a ekonomicky vo veľmi dobrej kondícii.
  • Sme súčasťou druhého najväčšieho stavebného koncernu na svete, skupiny HOCHTIEF.
  • Zamestnávame viac ako 80 zamestnancov, ktorí realizujú stavby vo všetkých významných segmentoch stavebného trhu Slovenskej republiky.
  • Pracujeme na zaujímavých projektoch a odvádzame skvelú prácu. To preukazujú ocenenia a certifikáty, ktoré sme získali.

A v neposlednom rade je dlhá a zaujímavá naša tradícia

V roku 1939 otvoril Jan Baťa v Sezimovom Ústí novú továreň. Pretože bol podnikateľom telom i dušou, založil si svoju vlastnú stavebnú spoločnosť. Po 2. svetovej vojne sa stala národným podnikom Vodné stavby. V roku 1985 bola vyčlenená jedna jeho divízia, Vodné stavby Bohemia (VSB), aby sa zhostili realizácie výstavby 1. a 2. bloku Jadrovej elektrárne Temelín. V roku 1999 prišlo k zmene vlastníka – majoritným akcionárom VSB sa stal nadnárodný stavebný koncern HOCHTIEF. Tým začal integračný proces zavŕšený v roku 2002.